Building an IP-Driven Innovation Organization

Building an IP-Driven Innovation Organization adalah pelatihan strategis untuk membantu perusahaan membangun budaya inovasi yang terhubung dengan kekayaan intelektual dan strategi bisnis. Program ini membahas innovation governance, IP strategy, employee innovation, knowledge management, IP portfolio, organizational capability, dan mekanisme untuk mengubah kreativitas serta inovasi menjadi aset dan competitive advantage perusahaan.

MENGAPA PERUSAHAAN MEMBUTUHKAN PELATIHAN INI?

Perusahaan dapat memiliki banyak ide dan inovasi, tetapi belum tentu memiliki sistem organisasi yang mampu mengelola dan mengembangkan inovasi tersebut secara konsisten.

Organisasi yang innovation-driven perlu memiliki hubungan yang jelas antara:

People → Ideas → Innovation → IP → Business Value

Tanpa sistem tersebut, inovasi dapat berjalan secara sporadis dan bergantung pada individu tertentu.

Beberapa tantangan yang dapat muncul:

• Ide karyawan tidak terdokumentasi atau ditindaklanjuti.
• Inovasi berjalan tanpa portfolio dan prioritas yang jelas.
• Pengetahuan penting hanya tersimpan pada individu.
• R&D belum terhubung dengan strategi bisnis.
• Tidak ada governance yang jelas terhadap innovation dan IP.
• Hasil inovasi belum dikembangkan menjadi competitive advantage.
• Organisasi belum memiliki budaya untuk menjaga dan menghargai intellectual property.

Pelatihan ini membantu manajemen membangun organisasi yang tidak hanya mendorong karyawan untuk berinovasi, tetapi juga mampu mengelola hasil inovasi menjadi aset perusahaan.

TUJUAN PELATIHAN

Peserta diharapkan mampu:

1. Memahami konsep IP-driven innovation organization.
2. Menganalisis hubungan antara innovation, IP, knowledge, dan business strategy.
3. Mengidentifikasi capability yang dibutuhkan organisasi inovatif.
4. Mengembangkan innovation culture di lingkungan perusahaan.
5. Memahami dasar innovation governance.
6. Mengembangkan mekanisme employee innovation.
7. Mengintegrasikan IP awareness ke dalam proses organisasi.
8. Memahami konsep IP portfolio dan innovation portfolio.
9. Mengidentifikasi kebutuhan knowledge management dan organizational learning.
10. Menyusun kerangka awal IP-driven innovation roadmap.

MATERI PELATIHAN

1. IP-Driven Innovation Organization

• Konsep IP-driven organization.
• Innovation sebagai strategic capability.
• Intellectual Property sebagai business asset.
• Hubungan innovation, knowledge, IP, dan business value.

2. Building Innovation Culture

• Innovation mindset.
• Employee innovation.
• Idea generation.
• Continuous Improvement.
• Psychological safety dan collaboration awareness.
• Recognition terhadap kontribusi inovasi.

3. Innovation Governance

• Struktur innovation governance.
• Roles dan responsibilities.
• Innovation policy.
• Idea management.
• Innovation pipeline.
• Decision making dan innovation portfolio.

4. Intellectual Property Governance

• IP awareness.
• IP identification.
• IP ownership.
• IP protection.
• IP documentation.
• IP portfolio management.

5. Knowledge & Organizational Learning

• Knowledge management.
• Organizational knowledge.
• Know-how.
• Knowledge sharing.
• Knowledge retention.
• Mengurangi knowledge dependency pada individu.

6. Connecting R&D with Business Strategy

• R&D strategy.
• Innovation roadmap.
• Product development.
• Technology roadmap.
• IP strategy.
• Competitive advantage.

7. Measuring Innovation & IP Performance

• Innovation metrics.
• IP portfolio metrics.
• Innovation pipeline.
• Commercialization indicators.
• Business value.
• Continuous improvement.

8. IP-Driven Innovation Roadmap

• Organizational assessment.
• Capability gap.
• Governance model.
• Priority initiatives.
• Implementation roadmap.
• Studi kasus dan workshop.

PENDAFTARAN & KONSULTASI TRAINING

Bangun organisasi yang mampu mengubah knowledge, creativity, dan innovation menjadi intellectual property dan business value melalui Building an IP-Driven Innovation Organization bersama PT Cakra Biwa Consultant.

Program dapat diselenggarakan dalam format In-House Training dan disesuaikan dengan strategi bisnis, struktur organisasi, industri, maturity level inovasi, serta kebutuhan perusahaan.

[Cek Jadwal Program] [Daftar Sekarang] [Konsultasi Gratis]

FAQ

Apa yang dimaksud dengan IP-Driven Innovation Organization? IP-Driven Innovation Organization adalah organisasi yang mengintegrasikan innovation management dengan pengelolaan intellectual property sehingga ide, pengetahuan, teknologi, dan inovasi dapat dikelola serta dikembangkan menjadi business value. Apakah program ini hanya untuk perusahaan yang memiliki divisi R&D? Tidak. Program dapat diterapkan pada perusahaan dengan maupun tanpa divisi R&D karena inovasi dapat berasal dari berbagai fungsi seperti Operations, IT, Marketing, Engineering, HR, Business Development, maupun fungsi lainnya. Mengapa budaya inovasi penting dalam pengelolaan IP? Karena intellectual property sering kali berasal dari kreativitas, pengetahuan, dan inovasi manusia. Budaya inovasi membantu organisasi menghasilkan ide, sedangkan IP governance membantu organisasi mengenali, menjaga, dan mengembangkan hasil inovasi tersebut. Siapa yang cocok mengikuti pelatihan ini? Program ini terutama cocok untuk Direksi, Management, Strategy, Innovation, R&D, HR, Knowledge Management, Legal/IP, Business Development, dan pemimpin fungsi yang bertanggung jawab terhadap transformasi organisasi. Apa hasil yang dapat dikembangkan setelah mengikuti pelatihan? Peserta dapat mengembangkan pemahaman dan kerangka awal untuk membangun innovation culture, innovation governance, IP governance, innovation portfolio, serta roadmap pengembangan organisasi yang lebih innovation-driven.

Jadwal Pelatihan Building an IP-Driven Innovation Organization

Tanggal	Tempat	Kota
13 - 15 Oktober 2026	-	Jakarta
16 - 18 Februari 2027	-	Yogyakarta
29 Juni - 1 Juli 2027	-	Yogyakarta
21 - 23 September 2027	-	Jakarta